Cagliari, l’ufficio di collocamento

Dal 1989 iscritto all’ufficio di collocamento, ora Csl, della Provincia di Cagliari nonostante richieste di lavoro, candidature, file, timbri, schede anagrafiche, eterne graduatorie ed una lettera inviata per colloquio all’ex direttore Marco Mulas che disse: “…non posso farci niente!… faccia quello che vuole…”. Venti anni di disoccupazione senza reddito, 262 mesi in conservazione ordinaria, mai nessuna chiamata, proposta, opportunità, formazione, qualifica, inserimento, sussidio, lavoro, reddito ed assunzione. Uno stillicidio che dura 20 anni una lenta agonia senza precedenti. Veniva informato l’ex direttore Marco Mulas su sollecito del Ministero del lavoro per la grave situazione ma non rispondeva né adempieva. Contrariamente a tutte le leggi e normative sul lavoro venivano richiesti interessamenti e soluzioni quali sacrosanti diritti poiché è ufficio competente a fornire posti di lavoro tramite le stesse leggi proposte. Sono state promulgate leggi, normative ed applicazioni amministrative sul lavoro di ogni tipologia ma proprio con queste sono stati negati e ribaltati diritti e doveri sul lavoro. Leggi e decreti sono paradossalmente presenti nelle schede anagrafiche (nei così detti vecchi libretti di lavoro) nelle disposizioniper agevolare l’incontro fra domanda ed offerta di lavoro in particolare: finalità e definizioniche recitano e soddisfano le condizioni e i tempi per l’inserimento lavorativo e il contrasto della disoccupazione. Nemmeno aver usufruito, a titolo d’esempio, della famosa legge n. 56/87 norme sull’organizzazione del mercato del lavoro con il famoso art. 16 disposizioni concernenti lo Stato e gli enti pubblici tanto enunciata dal Ministero del lavoro. Chissà quanti ne avranno usufruito! Anche la così detta Riforma del lavoro il D.lgs. n. 251/2004 correttivo di attuazione della Legge Biagi mai utilizzata. Leggi, decreti e normative utili in materia di inserimento al lavoro sono state per anni negate e quando si và a cercare lavoro stranamente non c’è nessuna richiesta consona di assunzione.